今年4月起
宜都市结合*史学习教育
开展文明城市创建工作
通过推行“街长制”
助力城市精细化管理
Q什么是“街长制”？A
在城市主要街道和重点部位采用“一街一长”的管理模式，由市城管执法局领导班子成员、局机关股（室）长、局属各单位主要负责人担任街长，对城市管理各类问题进行全要素巡查、督导并落实整改。
宜都市城管执法局以城区20条主次干道为试点推行“街长制”，通过街长巡查发现问题和市民反映问题及时解决，形成了“街长工作在一线、问题发现在一线、方案研究在一线、难题解决在一线、作风转变在一线”的好方法和好作风，推动建设城市精细化管理长效机制。
“您好，您外面摆的这些东西要把它放到门面里面去……”5月12日，城区五宜大道“街长”苏卉带队来到责任路段，从头到尾开展全路段巡查，并针对发现的问题进行记录。
市城管执法局办公室主任、五宜大道“街长”苏卉
“对于需要及时整改的问题，我们告知商户他的问题在哪里，然后应该怎么整改，一起帮助他整改到位。”
根据要求，“街长”每周对责任路段现场办公不少于半天，主要职责为“10看”：看市容市貌、看广告招牌、看市*设施、看农贸市场、看环境卫生、看园林绿化、看停车秩序、看建筑工地、看违章搭建、看管理执法。
具体包括：巡查监督有无占道经营、出店经营、露天烧烤和流动摊贩；户外广告是否整洁完整，文字规范利用健康；设施是否完好，有无路面坑洼、鼓包裂缝，人行道有无缺失、破损、松动；工地施工是否封闭，有无喷洒降尘设施，工地围挡是否符合要求，车辆出入是否冲洗干净等等。
苏卉
“作为‘街长’，我们按照‘一周一巡、一次半天’的工作要求，对责任区内的市容秩序、环境卫生、市*园林等情况进行定期巡查，让城市管理的死角越来越少，推动精细化管理的标准落实到‘最后一米’。”
“街长制”的实施，实现了从发现问题到解决问题全程快速处理、管控，市容秩序和环境卫生管控水平明显提高，截至目前，这一机制下共解决城市管理方面“立行立改”问题96起，移交相关部门协助解决问题47起，对存在的难点、堵点问题拿出具体解决方案16个，收集相关意见及合理化建议23条，问题整改落实率达%。
市容监察中队中队长、东正街“街长”熊亮
“通过落实‘周巡、十看、协调、督办、问责’管理手段，形成‘街长吹哨、部门报到’工作机制，解决问题的效率大幅提升，下来，我们将严格落实‘街长巡查、马路办公’，实现城市管理常态化、长效化、精细化。”
下一步宜都市将深入推进“街长制”加强制度建设打造具有宜都特色的“街长制”工作模式推进城市精细化管理创建文明宜都
来源：文明宜都、宜都城管
责编：李欢
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